Release do SIMCA-RS
Os servidores públicos de Cachoeirinha entrarão em greve no dia 26 de maio, em protesto contra a falta de propostas concretas do governo municipal para atender às reivindicações da categoria. A decisão foi tomada em Assembleia Geral realizada no dia 24 de abril, quando foram definidas as pautas prioritárias para negociação. Uma nova rodada de negociação está prevista para o dia 30 de maio, data em que será discutida a contraproposta apresentada pelos servidores.
Segundo Adriana Lemos, representante do SIMCA, “os servidores vêm acumulando perdas salariais ano após ano. É o dia da gente estar lutando por mais de 30% de salário que foi defasado nos últimos 8 anos de prefeitura. É dia de lutar pelo direito de um vale-refeição de qualidade. É dia de lutar por um vale-transporte em dinheiro. É uma luta pela dignidade do serviço público.”, afirma.
A categoria segue disposta ao diálogo e aguarda que o governo apresente uma proposta concreta que valorize o funcionalismo público e reconheça sua importância para o funcionamento do Estado.
NOSSA PROPOSTA ECONÔMICA
● Recuperação das perdas salariais históricas 32% (26% de perdas do governo Miki + cerca de 6% da defasagem salarial de maio/24 a abril/25);
● Valorização dos cargos em extinção dos níveis 1 e 2 que recebem abaixo do salário mínimo regional;
● Pagamento da licença-prêmio em pecúnia para os atingidos pelas enchentes de maio e eventos climáticos em geral;
● Alterar base de cálculo de adicionais para o salário base de cada servidor ao invés de menor salário do município (ex.: insalubridade e periculosidade) e reavaliação de grau de insalubridade de todos os setores;
● Atualização do valor do auxílio-creche para R$ 350,00 correspondente a reposição da inflação desde 2015;
● Equiparação do auxílio-escola com auxílio creche;
● Reposição da inflação no auxílio-alimentação e equiparação do vale-alimentação dos trabalhadores de 30h a com os trabalhadores de 40h;
● Modificar forma de implementação de auxílio-transporte para que seja possível receber o valor em pecúnia e não somente no cartão do vale-transporte;
● Possibilidade de cancelamentos dos descontos do IPREC sobre verbas transitórias a pedido do servidor(a);
● Retomada do plano de carreira destruído pelo governo Miki Breier.
PROPOSTA APRESENTADA PELO GOVERNO EM REUNIÃO 24/04/2025
● Reposição da inflação dos últimos 12 meses (cerca de 6%) parcelado em duas vezes, com primeira parcela em junho e segunda parcela em setembro;
● Recuperação de perdas do governo Miki somente se o município estiver abaixo do limite prudencial conforme lei de Responsabilidade Fiscal, da seguinte forma:
– 4% em novembro de 2026;
– 4% em novembro de 2027;
● 4% em novembro de 2028.
CONTRAPROPOSTA DA ASSEMBLEIA EM 24/04/2025
● Inflação dos últimos 12 meses (6%) pago em PARCELA ÚNICA EM JUNHO;
● Retirar condicionamento de que recuperação das perdas será paga somente se município estiver abaixo do limite prudencial;
● Adiantar calendário de pagamento das perdas do governo Miki para ser iniciado este ano (2025) em vez de 2026 com aumento dos percentuais para além de 4%;
● Reajuste do vale-alimentação conforme inflação desde 2022 e equiparação do VA dos trabalhadores de 30h com os trabalhadores de 40h;
● Possibilidade de pagamento do vale-transporte em dinheiro para quem desejar;
● Incorporação da Parcela Autônoma/abono na base de cálculo da progressão por merecimento e adicional por tempo de serviço nos salários de Nivel 1 e 2.
